按照招聘工作安排，我院已完成财务部会计岗报名人员的资格初审，初审结果及面试考核通知将通过手机短信通知至报名人员，请及时查看。我院定于2026年11月9日至12日进行财务部会计岗招聘考核及面试工作，具体安排通知如下：

一、专业考核安排

（一）专业知识考试

1.考试形式：现场笔试，满分100分，合格60分

2.考试时间：2026年11月9日（下周一）上午9:00-10:30

3.地点：医院行政综合楼二楼海洋厅

（二）科室专家小组面试

专业知识考试成绩从高到低，按照合格人数与招聘计划人数5:1进入科室专家小组面试

1.面试形式：现场个人介绍、专家问答，面试采取评分制，满分100分，合格60分

2.面试时间：2026年11月9日（下周一）下午3:00

3.地点：医院行政综合楼四楼412会议室

（三）专业技能实践考核

科室专家小组面试成绩从高到低，按照合格人数与招聘计划人数3:1进入专业技能实践考核。

1.考核形式：实践操作考核，满分100分，合格60分

2.考核时间：2026年11月10日-12日（下周二至周四）

3.地点：医院财务部（行政综合楼四楼）

二、医院专家小组面试安排

专业技能实践考核合格者，进入医院专家小组面试。

1.面试形式：个人介绍、现场问答，满分100分，合格60分；面试流程：个人介绍，主要从基本情况、专业能力、学术成果、职业规划等方面进行介绍（时间一般不超过3分钟）；评委提问（一般不超过5分钟）。

2.面试时间：2026年11月12日（下周四）下午3:00

3.地点：医院行政综合楼负一楼人力资源部003会议室

 三、相关要求

（一）医院人力资源部将通过手机短信通知个人，请应聘人员查看手机短信，并加入面试临时联系群；如手机设置了陌生号码短信拦截导致无法接收，请联系工作人员咨询。

（二）请应聘者于11月9日上午8：00前将自我介绍PPT（命名为姓名+财务部会计岗）按要求提交。

（三）本次面试采取现场面试方式，应聘者着装得体、干净整洁，提前做好面试各项准备；面试当天请按规定时间提前15分钟到达候场。

（四）应聘者资料审核贯穿整个招聘活动，如有发现隐瞒或资料不实等情况，取消本次面试、录用资格。

（五）专业技能实践考核期间，我院提供住宿，交通食宿自理。

四、录用结果通知

录用结果在面试结束后5-10个工作日内，公示在中山大学附属第五医院官网（http://www.zsufivehos.com）。

对于未通过资格初审及未通过录用人员不再一一反馈，敬请谅解。如有异议，可联系医院人力资源部反馈。

联系人及电话：马老师0756-2526196  李老师 0756-2528170

地址：广东省珠海市香洲区梅华东路52号

                       中山大学附属第五医院人力资源部

                                2026年11月4日