3月27日，我校召开了以《牢记立德树人使命 矢志一流大学目标 加快推进人才培养高质量发展》为主题的2021年春季工作会议。罗俊校长作大会主题报告。会议由党委陈春声书记主持。

罗俊校长的报告总结了大学“十三五”时期立德树人工作成绩，系统阐述了人才培养理念，指明了新时期大学立德树人的目标和路径，尤其对路径做了详尽阐述，并对各院系进一步落实立德树人根本任务提出了明确要求。针对附属医院人才培养工作，报告在强调持续加强党的领导，坚持“三个面向”，对标“‘十二字’人才培养目标、内涵要义”的基础上，再次强调了“三个‘首先想到’”、“扩规模 补短板 攀高峰”和“构建‘名医摇篮’”等重要发展思想。

医院广大师生员工表示，罗俊校长的报告吹响了新时期我们进一步落实好立德树人根本任务的“集结号”，是我们进一步践行“为党育人，为国育才”使命，构建卓越医学人才培养体系的“路线图”更是“施工图”。大家纷纷表示，要认真学习领悟落实报告精神，为大学和医院“十四五”高质量发展做出新的更大贡献。

我院单鸿院长、党委林伟庭书记在主会场参会，医院领导班子其他成员、相关科室负责人和师生代表等在分会场收看了大会直播。

相关链接：以人民为中心，构建卓越医学人才培养体系

党的十八大以来，习近平总书记坚持以人民为中心的发展思想，亲自谋划、亲自推动健康中国建设。作为大学附属医院，我院始终坚持以人民健康为中心，以临床疾病为导向，努力构建卓越医学人才培养体系。医院党委扎实构建党管人才大党建格局，在思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾，不断提升党对人才的政治感召力。

医院举办“五个五”工程、引进人才、“凤凰计划”人才考核工作汇报会

医院建立了全覆盖、多层次的高层次人才引进体系和规范化、制度化的医学人才培养体系（《 “荣誉教授”岗位设置管理办法》、《 “名医名师”培养计划》、《优秀青年人才培养计划》、《八年制优秀医学生奖学金计划》），积极倡导“学在中大，追求卓越”。

“十三五”期间，医院改造修缮教学保障项目面积7000平米，建成实验室面积约5460平米

近5年来，医院人才引育实现倍增。2020年，医院博士生导师人数、硕士生导师人数分别较2015年增长10倍、3倍；拥有国家重点研发计划首席专家、“南粤百杰”、珠江学者特聘教授等各类高层次医学人才100余人；承担本科课程数量较2015年增长8倍；博士生人数较2015年增长10倍，硕士生人数较2015年增长3倍，实习生、见习生人数较2015年增长12倍。

医院传达落实大学2020年研究生教育工作会议精神

持续加强国家住院医师规范化培训基地、全科医师和专科医师规范化培训基地、广东省（首个）全科医生师资培训基地建设，住院医师规范化培训年度业务水平测试成绩连续居全国前列，第一套全科医学系列教材（5册）即将出版。