为延揽海内外优秀青年人才，深入推进 “人才强院”战略，12月28日-29日，我院举办了中山大学国际青年学者深圳论坛五院分论坛。我院单鸿院长、党委林伟庭书记等医院领导班子成员、相关学科带头人、学术骨干和相关科室负责人等200余人参加了会议。

中山大学中山医学院周家国教授、曹楠教授、田国宝教授，中山大学药学院毕惠嫦教授，中山大学肿瘤防治中心谭静研究员和11位归国青年学者应邀参加了会议。

会上，林伟庭书记从人才成长学术环境、制度环境和文化环境三个方面阐述了“对人才的有效管理能力才是医院的核心竞争力”。他表示，作为一流大学附属医院，五院有浓厚的学术氛围和深厚学术研究背景；努力营造崇尚科学、尊重知识的优秀文化氛围；始终秉持“人才强院”理念，积极搭建有利于人才茁壮成长的机制与体制，确保人才引得进、留得住、用得好。他要求，全院上下要以开放包容和欢欣鼓舞的心态欢迎海内外医学人才，建立起服务就是管理的理念，全面提升服务的质量与效率。他希望，海内外青年才俊通过五院分论坛这个平台进一步了解五院，并诚意邀请他们加盟五院。

单鸿院长表示，医院正处在跨越式发展关键期，为切实承担起新时代健康使命，正积极抢抓粤港澳大湾区建设升温提速、珠海“二次创业”新征程和大学“双一流”建设深入推进等战略叠加机遇期，并将人才作为第一资源，深入实施“人才强院”战略，扎实推进“大团队、大平台、大项目”建设，以临床疾病为导向的科学研究不断深入，以培养“临床科学家”为目标的人才培养日益完善，医学人才高地已在大湾区西岸崛起。他指出，3年来，珠海独特的区位优势、人文环境和医院浓厚的学术氛围、一流的科研平台、务实的人才引育制度吸引了大批海内外高层次医学人才加盟五院。他希望，在座的青年学者更深入地了解医院，并诚挚欢迎海内外胸怀远大梦想的青年才俊加入到医院的建设事业中，共同谱写粤港澳大湾区医学发展新篇章。

中大五院田琳副院长介绍了近年来医院医教研等方面的发展成果，并从政策、待遇、平台、保障等方面详细讲解了医院人才引育体系。

周家国教授和谭静研究员以《氯离子与心血管疾病》、《基于T细胞淋巴瘤基因组的精准诊疗研究》为题做了主旨报告。

随后，喻波、卢正伟、邓飞、周俊、蔺博超、冯岩松、杨帆、陈家隆、苑宝文、阳新明、贺瑛等11名青年学者结合各自的专业背景，围绕相关领域学术问题，汇报了主要的研究方向和学术成果，内容涉及临床医学、基础医学、药物药理学、生物学等多个领域。专家教授与青年学者就感兴趣的领域和研究方法展开深入讨论交流，现场学术氛围浓厚。

期间，青年学者参观了广东省生物医学影像重点实验室、围产医学中心、图书馆、银海北苑职工小区、中山大学附中附小和中山大学二期建设项目等。

据悉，中山大学国际青年学者珠海（深圳）论坛五院分论坛汇聚了不同学术背景的海内外青年才俊，围绕国际科学前沿、医学热点研究领域等开展学术交流，已逐步成为医院引智聚才、实现人才强院战略的重要举措，为海内外青年英才搭建了国际化、跨学科交流合作和融入珠海、走进五院的优质平台。